Formation ADO PRO Module 2 - Poser un cadre solide et sécurisant pour les ados

Objectifs de la formation et compétences visées

 

  • Apprendre à construire et à tenir un cadre
  • Etablir une règle efficace
  • Conduire un entretien qui responsablilise l'ado
  • S'approprier des outils de communication adaptés aux ados

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

  • Mieux comprendre la notion de besoins fondamentaux et leurs impacts sur la survenue de conflits ;
  • D'aider un ado à se responsabliliser;
  • De constuire un cadre sécurisant et bienveillant ;
  • De mettre en place des règles efficaces
  • Mettre en place des conséquences éducatives en cas de transgression des règles

Suite à cette formation, le stagiaire disposera d’outils concrets et pragmatiques pour faire face aux manifestations émotionnelles des ados, et mieux gérer ses propres émotions.

Modalités de suivi et d’exécution de la formation

  • Feuille et attestation de présence signées par les stagiaires et le formateur par demi-journée de présence.
  • Fiche prise de contact et analyse des besoins envoyée en amont de la formation
  • Questionnaire d’évaluation des acquis (QCM…) à chaud
  • Questionnaire de satisfaction et à froid

Méthodes pédagogiques, techniques et d'encadrement mobilisées et informations complémentaires

 

  • Equipe pédagogique
     L’équipe de formatrices d’APcomm est composée de professionnelles qualifiées spécialisées dans la petite enfance et la formation des professionnels. Elles ont toutes déjà formé plusieurs centaines de stagiaires.
  • Moyens pédagogiques
    Chaque participant reçoit un livret pédagogique qui reprend les notions essentielles et permet la prise de notes.
    Des supports complémentaires (pdf, vidéos…) sont envoyés par Wetransfer.
    Les journées sont ponctuées par différentes activités créatives permettant aux participants de s’approprier les notions qui viennent d’être abordées et aux formateurs de vérifier la bonne compréhension (exposés théoriques, Techniques d’Impact, mise en pratique avec des cas concrets, travail en sous-groupe). Le formateur permet aux participants de prendre conscience et d’acquérir les clés de communication présentées lors de la formation. 
  • Moyens techniques
    Les supports de formation sont projetés pendant la formation.
    Cette formation en présentiel est proposée uniquement en Intra sur site pour les collectivités (CAF, mairies, CSC, associations....)
    Une convocation est adressée à chaque participant la semaine précèdant la formation.

Cette formation est éligible à la prise en charge par les OPCO. Non éligible au CPF
Les frais annexes (transport, hébergements, repas du formateur) sont à la charge du client.

Si vous souhaitez en savoir plus, vous pouvez nous contacter par mail : formation@apcomm.fr ou compléter le formulaire suivant : Formulaire de contact

Programme actualisé en 2024

Accessibilité Handicap

Chaque stagiaire est invité à prendre contact avec APcomm pour communiquer ses besoins spécifiques. APcomm mettra tout en oeuvre pour trouver une solution.

mail : formation@apcomm.fr
téléphone : 01 41 81 64 42

Public visé : Salarié, Profession libérale

Format : Présentiel

Pré-requis : Aucun

Modalités et délai d'accès : Aucune, Entretien téléphonique, Formulaire de contact, Notre organisme de formation s’engage à vous répondre dans un délai de 72 heures. Nous envisagerons la date de début de formation la plus appropriée en fonction de vos besoins, préférences et contraintes.

Modalités d'évaluation : Questionnaire

Rythme : Temps plein (Consécutif)

Niveau de Formation  : D - Autre formation professionnelle

Spécialité : Développement des capacités comportementales et relationnelles

Tarif formation HT : 1400,00 €jusqu'à 14 participants (au delà nous contacter)

Durée :  

1.0 jour(s)

6.0 heure(s)

Résumé du programme

  • ADO PRO M2

Sessions à venir : 

N'hésitez pas à nous contacter pour en savoir plus sur les prochaines sessions.

Programme de la formation

ADO PRO M2

  • Poser un cadre solide et sécurisant pour les ados

    L’autorité à l’adolescence : -Les besoins fondamentaux et les conflits de besoin - Présentation des différents styles d’autorité et mise en évidence de leurs impacts sur la relation avec l’adolescent. - Apprendre à mettre en place une autorité bienveillante. - Construire le cadre et établir des règles. -Proposer un choix qui responsabilise -La punition Vs les conséquences éducatives

Documents

Statistiques & Indicateurs

Taux de satisfaction
94.3 %
Taux de réussite
100.0 %
Nombre de stagiaires formés 30